Der sozialversicherungsrechtliche Status von Gesellschafter-Geschäftsführern

Ob für einen Gesellschafter-Geschäftsführer eine Sozialversicherungspflicht besteht, stellt für eine GmbH eine entscheidende Frage dar. Die GmbH muss dann für Geschäftsführer die Sozialversicherungsbeiträge einbehalten und zusätzlich den Arbeitgeberanteil abführen. Anhaltspunkte für eine Beschäftigung sind eine Tätigkeit nach Weisungen und eine Eingliederung in die Arbeitsorganisation des Weisungsgebers. Allen Betroffenen ist daher dringend anzuraten, den Status stets im Blick zu haben, denn die Prüfer der Deutschen Rentenversicherung (DRV) konzentrieren sich im Rahmen von Betriebsprüfungen regelmäßig auf dieses Thema. Mit einem fundierten aktuellen Wissen unterstützen Sie Ihre Mandanten auch in dieser Frage souverän.

Gesellschafter und Geschäftsführer einer GmbH

• Problemstellung: Beschäftigung versus selbstständig?
• Wie entsteht Sozialversicherungspflicht?
• Hinweis zu Betriebsprüfungen der DRV
  
  • Beherrschender Einfluss
  • Kapitalbeteiligung, Sperrminorität
  • Verhinderungsmacht reicht nicht mehr aus
• Kein beherrschender Einfluss
  
  • Fehlende oder nicht ausreichende Kapitalmacht
  • Fehlende oder nicht ausrechende Sperrminorität

Welche Beratungs- bzw. Hinweispflichten sind notwendig?

• Nebenpflichten der Steuerberater und Steuerberaterinnen
• OLG Hamm, Urteil vom 08.04.2022

Schwerpunkt
Sozialversicherung
Lohnsteuer
Arbeitsrecht

Teilnehmerkreis
Steuerberater
Fachassistenten Lohn und Gehalt
Steuerfachangestellte
Lohnbuchhaltung/Personalabteilung

Hinweis
Die Zugangsdaten erhalten Sie per E-Mail zwei Tage vor Seminarbeginn.